Boost virksomhedens innovation med interne vidensnetværk

Skab samarbejde, videndeling og udvikling på tværs af afdelingen eller organisationen

Mange virksomheder oplever et øget behov for at bringe ressourcer, viden og kompetencer bedre i spil på tværs af organisationen med henblik på at forbedre effektiviteten, skabe forretningsudvikling og sikre forandringsprocesser.

Men hvordan systematiserer man innovation, sparring og videndeling blandt medarbejderteams, der ikke tidligere har været vant til at arbejde og tænke på tværs af afdelinger?

Spil hinanden bedre på tværs af organisationen

Som noget nyt tilbyder EGN Danmark (tidl. Netværk Danmark, red.) nu at facilitere interne vidensnetværk blandt virksomheder - i afdelingen eller på tværs af organisationen.

Konceptet er virksomhedstilpasset og kan være fagligt fokuseret (samme typer af job og funktion) eller tværfagligt fokuseret (forskellighed i funktion og job). 

Klik her hvis du er interesseret i at læse mere.

Et typisk årsforløb for et internt vidensnetværk.

22.03.2018EGN Netværk Danmark

Sponseret

Storytelleren: Lad kunderne være heltene i din fortælling

21.03.2018EGN Netværk Danmark

Sponseret

Kunstig intelligens smager på fremtidens øl

19.03.2018EGN Netværk Danmark

Sponseret

Eske Willerslev: Fortællingen er et vigtigt ledelsesgreb

27.02.2018EGN Netværk Danmark

Sponseret

Blog: Lederens digitale transformation handler om mennesker

04.12.2017EGN Netværk Danmark

Sponseret

Boost virksomhedens innovation med interne vidensnetværk

08.11.2017EGN Netværk Danmark

Sponseret

Blog: Er det tid at lære et nyt sprog?