2017 er rekordår for investeringer i automatisering

Interessen for den teknologiske udvikling er større end aldrig før, og allerede i første halvår af 2017 har man sat rekord i salget at motorteknologi, robotteknik, bevægelseskontrol og machine vision, viser ny forskning.

I første halvår af 2017 satte man rekord i salget af blandt andet motorteknologi og robotteknik. Det skyldes blandt andet investeringer fra både store og mellemstore virksomheder..

29.08.2017

SCM.dk

Det går hurtigt med den teknologiske udvikling – så hurtigt, at man i løbet af det første halvår af 2017 har sat rekord i salget af motorteknologi, robotteknik, bevægelseskontrol og machine vision, skriver zdnet.com.

Det viser ny forskning fra Association for Advance Automation (A3), der ved samme lejlighed påpeger, at de indsamlede data stammer fra store og mellemstore virksomheders investeringer i automatisering inden for de senere år - især inden for e-handel og logistik.

Læs også: DHL gennemfører forsøg med mobile robotter i Holland

På robot-området peger forskningen ifølge A3 på, at salgsrekorderne blev sat inden for ordreenheder og -indtægter, antal forsendelser og indtægter fra disse.

”I alt blev 19.331 robotter, der er værdisat til ca. 1 mia. dollars (lidt over seks mia. kr., red.), solgt i Nordamerika i første halvdel af 2017. Det er det højeste niveau, der nogensinde er registreret i begyndelsen af et år”, siger en talsmand fra A3 ifølge zdnet.com.

Flere vil udfordre Amazon
Undersøgelsen viser også, hvilken effekt robot-markedet har på understøttende teknologi som machine vision og motorer.

Machine vision, der blandt andet omfatter smarte kameraer og belysningssystemer, gør det blandt andet muligt for automatiserede fulfillmentcentre at plukke og pakke varer. I de første seks måneder af 2017 blev der brugt i omegnen af 7,5 milliarder kroner til udgifter på dette område.

Ifølge zdnet.com afspejler dette detailhandlernes indsats mod at nå op på samme niveau som Amazon, der har branchens førende logistikkapacitet til ordreudførelse.

Kina særligt begejstret for automatisering
Kina er et af de steder, hvor man er særligt glad for at investere i automatisering. Således ser man i højere grad en tendens til, at virksomheder vil erstatte mennesker med maskiner, i takt med at deres løn stiger, og virksomhedernes gæld vokser, skriver zerohedge.com.

Men ifølge en rapport fra Bloomberg Intelligence kan Kinas begejstring for automatisering få alvorlige konsekvenser for den globale økonomi, da udviklingen blandt andet er med til at sænke lønnen og skabe større ulighed blandt befolkningen.

Hos de kinesiske ledere er man imidlertid af en anden overbevisning. I Beijing mener man, at man kan få borgerne til at fokusere på job i servicesektoren, hvis man automatiserer sektorer som bilproduktion, elektronik, apparater, logistik og fødevarer.

Læs også: Robotter i logistikken - løsning, udfordring eller trussel?

Samtidig håber man på, at man i fremtiden kan producere flere af sine egne robotter, så man kan udfordre de virksomheder, der i forvejen dominerer markedet.

- EL

N.C. Nielsen A/S

Sponseret

Førerkomfort i fokus ved MillPart-truckvalg

Slimstock Nordic

Sponseret

An opinion Making Artificial Intelligence (AI) land in supply chain practice

Relateret indhold

11.09.2025SCM.dk

Metalformand fortsætter som formand for Nordic IN

10.09.2025SCM.dk

Arbejdskraft er virksomhedernes vigtigste krav til kommunerne

09.09.2025SCM.dk

Dyrere elmaterialer forhaler tempoet i den grønne omstilling

08.09.2025SCM.dk

Virksomheder misser at udnytte uddannelsesmuligheder trods stor mangel på faglærte

08.09.2025SCM.dk

ESG-mål bliver styringsværktøj i lederaflønning

05.09.2025SCM.dk

Analyse afslører store forskelle i kommunale erhvervsklima

05.09.2025PALOMAT

Sponseret

PRODUKTNYHED fra verdens største leverandør af pallemagasiner

04.09.2025SCM.dk

Danske virksomheder holder fast i bæredygtighed trods politisk tøven

Hold dig opdateret med SCM.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ledelse af forsyningskæden, Nyhedsbrevet kommer kun to gange pr. uge.

Se flere temaer

Events

Se alle
DNV Business Assurance Denmark
Kursus
NIS2 for topledelse og bestyrelsesmedlemmer

NIS2 kræver, at ledelse og bestyrelsesmedlemmer uddannes i grundlæggende cybersikkerhed. Fra store bøder og fratagelse af lederrollen kan blive konsekvensen for ledelsen, hvis der ikke er styr på sikkerheden, når NIS2 bliver implementeret i Danmark.

Dato

12.09.2025

Tid

09:00

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
NIS2 for topledelse og bestyrelsesmedlemmer

NIS2 kræver, at ledelse og bestyrelsesmedlemmer uddannes i grundlæggende cybersikkerhed. Fra store bøder og fratagelse af lederrollen kan blive konsekvensen for ledelsen, hvis der ikke er styr på sikkerheden, når NIS2 bliver implementeret i Danmark.

Dato

12.09.2025

Tid

13:00

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
AQAP NATO Kvalitetsstandarder - grundkursus

Er din virksomhed leverandør til Forsvaret eller har I planer om at blive det? Hvis ja, vil du blive mødt af krav om bevis for efterlevelse af kravene i AQAP, som er NATOs standarder for kvalitetsstyring.

Dato

16.09.2025

Sted

Frederik VI´s Hotel, Odense

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Auditorkursus i kvalitetsledelse

Formålet med kurset er at få et grundigt kendskab til de værktøjer og auditprincipper, der skal anvendes af auditorerne, for at virksomheden får det optimale udbytte af virksomhedens kvalitetsledelsessystem efter DS/EN ISO 9001:2015 og den interne audit.

Dato

16.09.2025

Sted

Odense

RELEX Solutions
Messe
RELEX Solutions at NRF

RELEX Solutions is heading to NRF 2025: Retail's Big Show Europe to showcase how our agentic AI transforms retail supply chain planning. Visit us at booth M-087!

Dato

16.09.2025

Sted

NRF 2025, Paris Expo Porte de Versailles

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Kvalitetskultur

Et effektivt ledelsessystem er kernen i en effektiv virksomhed og driver virksomheden frem mod sine strategiske mål. Det effektive ledelsessystem bør derfor forholde sig til sine interessenters behov og forventninger, risici og muligheder, lovkrav og ikke mindst organisationens værdier og kultur.

Dato

16.09.2025

Sted

Odense